Ce jeudi soir, le dernier conseil communautaire de la saison s’est tenu à l’Embarcadère à Montceau-les-Mines. L’ordre du jour était bien rempli.

Lors du Conseil communautaire de ce jeudi soir, la Communauté Urbaine Creusot Montceau (CUCM) a voté la création de 13 contrats d’apprentissage pour l’année 2025. Cette décision s’inscrit dans la continuité d’une politique active en faveur de l’insertion professionnelle des jeunes sur le Territoire De Tous Les Possibles.

Un engagement concret pour l’insertion des jeunes

Dans le cadre de sa politique ressources humaines et en cohérence avec son plan de mandat, la CUCM, sous la présidence de David Marti, recrute régulièrement des apprentis et des étudiants en contrat d’apprentissage. Ce dispositif leur permet de lier la théorie à la pratique et d’acquérir ainsi une première expérience professionnelle tout en bénéficiant des savoir-faire des agents de la collectivité.

Cette année, à l’issue d’un recensement des besoins dans les services, 13 postes d’apprentis seront proposés dans des domaines variés : droit, ressources humaines, informatique, urbanisme, environnement, ingénierie, travaux publics, muséographie ou encore transport et mobilité. Les formations préparées vont du Bac+2 au Master 2, avec des contrats d’une durée de 1 à 3 ans.

Un dispositif au service de l’attractivité du territoire

En favorisant l’apprentissage, la CUCM agit en tant que facilitateur en faveur de la montée en compétences des jeunes et participe à leur insertion professionnelle sur un territoire dynamique. Ce choix réaffirme le rôle de la collectivité comme acteur de l’emploi et de la formation, en lien étroit avec les établissements de formation partenaires. Une fois les postes pourvus, des conventions seront signées avec les organismes de formation concernés, conformément à la réglementation en vigueur et aux modalités de prise en charge définies par le Centre National de la Fonction Publique Territoriale (CNFPT).

Avec la création de ces 13 postes d’apprentis, la Communauté Urbaine Creusot Montceau illustre une nouvelle fois son attachement à la jeunesse, à l’égalité des chances et à l’avenir du territoire. Inscrite dans la dynamique du Territoire de Tous les Possibles, cette initiative portée par la CUCM et son Président, David Marti, vise à offrir aux jeunes les conditions favorables pour bâtir leur avenir et contribuer activement à la vie locale.